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廉洁是每一位电网员工的必备修养,“清正在德,廉洁在志。”作为一名供电公司员工,要切实增强纪律和法律意识,永葆清正廉洁本色。2023年以来,南浔分公司创新思路、丰富内容、拓展形式,持续开展廉洁文化教育活动,推动廉洁文化建设“活起来”,让公司廉洁教育入脑入心,廉洁文化气息日益充盈。 加强思想建设,提升勤廉信念。总书记在党的二十大报告中强调,“只要存在腐败问题产生的土壤和条件,反腐败斗争就一刻不能停,必须永远吹冲锋号”。公司纪委坚决扛起“监督”责任,通过组织学习二十大报告,分享学习感悟等多种形式,进一步强化理论武装,夯实勤廉从业氛围,确保党风廉政建设和反腐败工作会议精神贯彻到实际工作中。 加强组织建设,强化纪律监督。该公司纪委分岗位、分领域、分层级制定个性化监督清单,做到有的放矢、精准发力,充分发挥监督保障作用,加强专业监督、日常监督、专责监督贯通融合,形成监督合力、提升监督质效,有效防范小微权力微腐败。聚焦电网建设、安全生产、电力保供、优质服务等领域,协同各专业部门组织开展专题检查,持之以恒抓好规章制度的刚性执行,切实防范制度执行“宽松软”等问题,进一步维护制度的权威性和纪律的严肃性。
加强作风建设,营造廉洁氛围。全方面营造公司廉洁文化氛围。不断巩固廉洁文化建设成果,完善“清风浔廉”属地特色廉洁文化路线,组织个人主题演讲“说廉”,读书研讨“悟廉”,文化作品“促廉”等多种形式,积极传播廉洁正能量。积极探索廉洁教育新形式新方法,深入开展“廉政巡回讲堂”进站所活动,常态化开展“会前一刻钟”,全面推进清廉单元建设,持续推动勤廉从业理念入脑入心。(通讯员:包跃玮 石潇锋) |
